岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。 岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。 岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

职位描述:岗位职责 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势； 4、填写相关工作日志，并将客户信息加入客户信息库。 任职资格 1、专科及以上学历； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、有一定的语言组织和沟通能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力。

岗位职责：公司业务承揽全面管理工作，业务人员日常管理等工作 岗位要求：有相关管理经验，能胜任本职工作，有热情有激情，愿与公司共同发展

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 7、意向客户上门拜访，促成交易。 福利待遇：基本工资+绩效+工龄+提成+保险+培训+年金 任职资格： 1、初中及以上学历年龄不限； 2、1年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战7、特别优秀者可放宽学历要求。8.工厂新址在北海路附近，友谊路与古亭街交叉口新厂内有餐厅、员工宿舍等设施。

岗位职责：主要职责：电话销售，网络销售，外贸处理1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；3、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；4、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 岗位要求：1、能够用英文收发邮件及沟通；2、专科以上学历，形象气质佳；3、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；4、做事认真、细心、负责；5、熟练使用office等办公软件及网络营销；6、具有服务意识，能适应较大的工作压力；7、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

1、有较强的市场开拓能力与沟通能力，公关能力、应变能力和谈判能力； 2、较强的责任心和敬业精神； 3、从事过管材销售行业者优先 电话通知，符合条件者可直接打电话预约面试

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求：1、有销售经验，热爱销售工作搜集客户对产品质量反馈、价格反馈、需求要素及合理建议等一系列售后服务信息2、具有优秀的管理及沟通、协作能力，能承受一定的工作压力。3、确保客户每笔订单货款回收的安全及时，处理好所负责客户的对帐工作（发货数额，退换数额，开票金额，尾款确认等），完成安全回收货款的整体任务目标；4、良好的沟通能力、抗压能力及团队合作能力；5、有电力系统、煤炭、化工、疏浚工程等相关行业的资源者优先；

岗位职责：、高层管理职位，制定公司年度销售计划与策略，并根据整体情况进行及时总结与阶段调整 2、制定公司业务战略，根据企业现有模式，准确把握公司的品牌定位，公司项目与产品风格，根据市场需求和变化及行业特性提出项目推广策略并组织执行3、负责开拓和发展销售市场，建立产品的市场运作体制4、主导市场部年度业务目标、推广计划与考核方案的制定，包括产品推广策略，设定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划 5、负责搭建和培养优秀的业务团队， 协调管理团队招聘、培训、激励及合理使用人才的方案6、负责部门的日常管理制度体系制订工作及部门员工的管理、指导、培训及评估公司产品介绍：湖南耐摩特工业有限公司为自销自产自研发的综合型企业，拥有自有注册商标和产品专利。主打产品为：1、超高分子量聚乙烯管道：可用于电力、煤炭工业、化工行业、石油开采、冶金工业、矿山行业、疏浚工程、海洋工程及公共事业等；2、超高分子量聚乙烯异型材（制品）：主要应用于汽车行业，目前业已与多家品牌汽车取得合作。 岗位要求：岗位要求：1、30-45岁，营销或相关专业2、具有五年以上销售管理经验，有一定的领导和执行能力3、成熟稳重，对市场营销工作有较深刻认知；有良好的市场判断能力和开拓能力4、有极强的组织管理能力，组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题5、有过机械、建材、管道类销售经验者优先

岗位职责：岗位职责：1、负责产品销售工作，完成销售任务2、客户关系的建设、维护、提升客户忠诚度3、负责辖区产品和行业信息，反馈分析4、积极开拓新市场、发展新客户，并协作团体开拓新客户；任职资格：1、具有优秀的管理及沟通、协作能力，能承受一定的工作压力。2、学习熟悉相关化学，化工常识，针对销售提出问题解决方策。3、有一定销售基础，市场销售专业；4、有电力系统、煤炭行业、化工、疏浚工程等相关行业的资源者优先

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。 岗位要求：1、专科及以上学历，有好的营销策略及团队管理经验；2、3年以上销售行业工作经验，有管道、建材销售经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀（电力、煤炭、石油、疏浚行业）；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位职责：1、负责公司各类空调工程项目信息资源开发及洽谈。2、负责所洽谈业务的合同签约、施工跟进、款项支付等事宜。3、负责各类客户信息资料的手集及维护。 岗位要求：1、形象气质佳、沟通表达能力强，有一定的人脉资源。2、爱岗敬业、吃苦耐劳。3、两年以上销售或业务类工作经验。

岗位职责：岗位职责： 1、负责辖区内水泵销售活动的策划和执行，水泵业务推广； 2、负责辖区内市场信息的收集及竞争对手分析； 3、根据销售计划，完成销售目标； 4、管理维护客户关系及与客户之间的合作计划； 岗位要求：1、从事过水泵销售，熟悉水泵行业相关业务； 2、1-2年以上销售工作经验，反应敏捷，表达能力强； 3、能吃苦耐劳，有一定的物业及地产资源者优先考虑； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有团队协作精神，勇于挑战。6、有驾证者优先考虑。

岗位职责：1、认同中财企业文化，热爱建材事业，有从事建材行业的经验的优先考虑2、根据市场营销计划，完成部门销售指标，负责公司产品的销售及推广；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。岗位要求：1.大专以上文凭，接纳应届毕业生，市场营销专业或建筑行业；热爱销售工作，具有独立开拓市场的能力；2.具有一年以上实际工作经验，建筑行业、有建筑保温材料销售经验者/与设计院关系密切联系者优先；3.适应出差；

要求：  1.区域经理和渠道业务代表经验1年以上；  2.熟悉经销/代理商开拓和维护；  3.可长期出差，能吃苦，有上进心，愿意服从公司指派，到全国各地区开展销售拓展工作；  3.有建材行业经验或管业渠道管理经验优先

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、定期拜访客户，开拓市场。 岗位要求：1、能吃苦，能在广州市内出差工作，愿意从低层做起。2、国语流利，性格开朗，有一定业务销售能力，社交能力强。

任职要求：1、大专以上学历；熟悉真空泵和水泵工作原理、结构、及装配逻辑，2、5年以上泵类产品营销管理工作经验；历史上有良好的销售业绩。职位描述1、根据公司营销规划开展本区域营销工作；2、带领团队开展整个大区营销活动，完成本区域的各项营销指标；3、有效指导销售工程师开展售前、售中、售后方面系统营销工作，包括行业研究、信息收集、信息跟踪、客户沟通、招投标、交货、收款等工作。

1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。5、建立和管理销售队伍。6、合理分解销售目标。7、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。8、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。9、参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批。10、定期或不定期拜访重点客户。11、组织完成企业年度销售目标。12、客户投诉处理。13、特殊销售情况处理。14、完成领导临时交办的其他工作。任职资格：1、性别：男，年龄：28—45岁，专科以上学历，机械或营销专业；2、机械行业工作经验5年以上，其中销售经验三年以上，销售管理经验两年以上；3、具有优秀的团队组织和管理能力；4、具有泵阀销售经验和资源者优先；5、务实、诚信、客观，具备很强的创新意识、分析决策能力和资源整合能力；