岗位职责：负责公事所有事务。

 岗位职责： 1、负责根据公司质量水平组织实施质量控制方案，组织监控产品进货、过程和成品出厂全程质量； 2、主持部门内部数据分析的管理工作；并上报分管生产副总批准后组织具体实施； 3、组织分析处理和解决客户质量问题，满足内、外部客户的质量需求，不断提高产品质量满意度； 4、组织制定产品质量管理目标计划，并监控实施，使新产品质量水平达到预定目标； 5、负责客户抱怨处理，掌握客户需求，反馈改善质量控制；在公司内部有效地传递客户的质量需求和产品质量信息。 6、负责组织开展产品过程和供应部采购外购件产品质量监视和测量具体工作； 7、负责总结产品质量问题并推动相关部门及时解决； 8、推动实施ISO9001质量管理体系ISO14000环境管理体系并维护体系持续性，负责相关的质量过程控制工作。 9、负责试验室、过程监控和出入产品管理策划组织实施； 10、组织月度质量例会，质量数据趋势分析汇总； 11、负责对下属进行有效的培养和工作激励； 12、组织协调处理解决顾客投诉的分析和改进措施； 13、负责部门人员的人事管理。 任职要求 1、化工专业、高分子材料专业、工科类专业均可 2、有推行ISO9000、ISO14000体系经验 3、能熟练应用质量管理工具，丰富的质量分析经 4、能主持供应商管理/评审工作 5、曾提任管理者代表优先 6、曾受过TQM、精益生产JIT、IE手法培训，熟悉六西格玛更佳 7、对制程质量控制、试验、检验、计量、客诉处理具有相当深入的实操经验 8、熟悉产品认证和体系认证 9、必备：能指导建立质管部的各类文档 10、必备：超强的跨部门事务协调能力 11、较强的带队经验，能有效的利用人力资源和驾驭团队 12、有管道行业或相关相连行业经历者尤佳 13、五年以上工龄，至少三年高分子材料行业或化工行业品管职历； 14、至少二年质量工程师或质量主管职历； 至少一年以上质量经理职历，有塑料行业或管道行业相关背景 

 任职要求1.博士学历，高分子材料、材料化学等专业；2.10年以上高分子材料及管道研发设计工作经验，具备5年以上团队管理经验的优先考虑；3.熟悉高分子产品、管道设备机具研发和生产过程；4.对高分子材料及管道设备机具行业发展现状和发展趋势有深入了解，对国内外高分子材料和管道设备机具行业新技术具有前瞻性认识；5.具备良好的抗压能力和优秀的沟通协调能力。岗位职责1.负责新产品的研发管理，对新产品的竞争力和领先性负责；2.负责物联网项目及管道智能化项目的研发管理，对竞争力和领先性负责；3.负责新材料新工艺方面新技术的分析、研究与开发，保证技术领先性，缩短新产品开发周期，减少新产品开发的风险和费用。 

 岗位职责：任职要求：国家二类及以上院校大学本科以上学历，吃苦耐劳，可安心在生产一线工作锻炼。薪资待遇：试用期三个月2000-3000元，缴纳五险一金，提供食宿，公司车辆接送上下班。 

 工作职责： 1、制定设备管理规章制度并落实； 2、进行设备资产管理和资产评估； 3、诊断并解决生产设备故障； 4、主持设备的日常维修工作； 5、培训与指导设备维护技术员； 6、编写相关设备文件； 7、参与设备的选型及招投标工作； 8、核算维修成本并制定控制措施； 9、参与设备节能改造相关工作。 需求条件： 1、国家统招正规院校专科以上学历，机械、电气化专业，机械或电气类中级以上职称， 5年以上大中型加工制造业企业设备管理经验； 2、能够对机电一体化设备进行问题排除、维护和检修； 3、能够制定设备检修计划，具备独立组织人员进行设备定修、保养工作； 4、能够组织制定设备“四大标准”、“三大规程”和设备管理制度的编写、规范。 

岗位职责： 工作内容： 1.运用专业的挤塑理论知识和技术方法，完善公司塑料产品的技术管理和过程控制。 2.指导解决制作过程中出现的产品、工艺和设备等相关问题。 3.负责相关操作人员专业培训，对销售、生产、维修、采购等部门提供专业技术支持。 4.负责对生产线优化改进，保证生产线高效运行。 5.负责技术标准类文件的编制负责产品实现过程的策划、技术文件的配备、过程能力的调查和改进，制定控制方案。 具备技能： 1.熟悉塑料特性、行业动态、精通挤出工艺、并可根据相关的原料特性制定相关生产工艺与配方。 2.熟悉使用质量控制、品质管理手法，能够独立的分析、解决挤出过程中的质量问题。 3.熟练使用办公应用软件。 4. 具有良好的表达和沟通能力，责任心强，工作积极主动，思维敏捷；灵活应变的处事能力，有较强的说服、教育、组织能力。 经 历： 1.高分子材料或挤出成型相关类专业。 2.有两年以上挤出加工相关生产经验。 3.有原材料改性经验者优先。

有工作经验者优先录用、办理养老保险、人身意外保险。

岗位职责：负责各单位工程施工质量审计。掌握工程施工技术，熟练应用工程施工的规范，能短期出差，有较好的文字组织能力和沟通能力。 岗位要求：负责各单位工程施工质量审计。掌握工程施工技术，熟练应用工程施工的规范，能短期出差，有较好的文字组织能力和沟通能力。

岗位职责：岗位职责：1、控制工艺指标的正常运行。2、做好本班设备巡检、定期加油、切换等工作，确保设备安全正常运行。3、能及时发现设备的异常状况，做出正确处理。 福利待遇：1、四班三倒工作制，平均月休8天，法定节假日及福利，每年带薪休假，年底十三薪；2、入职即缴纳五险一金，提供免费住宿及上下班班车。岗位要求：任职资格：1、年龄20-30周岁，中技以上学历，锅炉相关专业；2、1年以上工作经验；3、工作作风勤恳踏实，良好的沟通力与执行力。

岗位职责：试验机设计与研发，设计开发非标试验机，有3-5年经验 岗位要求：会三维画图软件，工作认真踏实，有较高设计创新能力！

岗位职责：熟悉试验机工作原理，有相关经验3-5年！ 岗位要求：安装调试万能试验机，拉力试验机、电液伺服试验机。

工作职责：1、负责制定电气设备检修计划并组织实施，对电气设备进行定期检验，保证设备安全可靠性。2、负责制订电气设备安全操作规程，指导操作人员正确使用、保养电气设备，处理电气设备不安全因素，以减少电气设备事故和工伤事故的发生。3、负责电气备件、设备备件的采购。4、电气仪表管理，测试设备管理；5、组织完成公司电力供应，保障生产顺利进行；6、熟悉FANUC PLC，能够做好日常维护；任职要求：1、良好的电气工程基础；2、较强的动手、实践能力；3、优良的英语听说读写能力。4、良好的人际交流能力，易沟通协调；5、熟悉ISO9000质量体系、TPM；

工作职责：1、电气产品设计；2、电机、水泵测试；3、电气仪表管理；4、电机工艺、技术标准、规范制定。任职要求：1、良好的电气工程基础；2、较强的动手、实践能力；3、优良的英语听说读写能力。

岗位要求：1、能够看懂冷库管道施工图纸；2、能够熟练、准确的管道下料；3、管道安装工作经验在5年以上；4、吃苦耐劳，能适应出差，能够长期留在我公司工作者优先。

岗位职责：主要负责公司工程焊接工作的指导、焊工人员技术的培训、以及相关的焊接管理工作。待遇优厚；提供住宿，各种补贴齐全；缴纳社会保险 岗位要求：能够独立完成本职范围内的工作。有2年工作经验。

基本要求： 1、熟悉产品编码； 2、能独立编制阀门产品工艺、技术规范等； 3、优化产品加工工艺；并对新产品工艺等有一定的创新能力 4、根据研发部、生产部等部门要求，协调解决工艺问题； 5、配合部门做好相关工作； 6、3年以上阀门工艺/技术工作经验，大专以上学历。

岗位职责：2、负责公司网站的专题和资讯信息的收集、整理、编辑与发布，3、熟悉各大搜索引擎的搜索排名原理和技巧，能够利用优化关键字排名进行网络推广，运用SEO技术对公司的网站进行优化；4、熟练操作百度竞价后台，熟悉百度竞价机制，对公司的百度后台进行维护；5、定期对推广效果进行监测、分析与评估，及时提出网上推广存在的问题，并提出建设性的改进建议。 岗位要求：1、新闻传播学、市场营销、网络营销或电子商务，大专以上学历，35岁以下年龄，具有丰富的网络推广实战经验；2、熟悉网站开发流程，至少能清晰表达出网络营销策划方案的技术实现；3、精通百度,谷歌等搜索引擎关键字的优化原理和技巧（SEO)，有进行百度竞价排名的丰富经验。了解Web服务器、域名、SEO、网站排名等名词，并了解它们的工作原理；掌握SEO交换链接等基本推广方法，了解免费或低成本网络行销推广方式；4、熟练使用dreamweaver、PS、邮件编辑群发等软件，会做网络营销策划以及汇总报表；5、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、博客微博、论坛推广、QQ群及其它特殊的推广渠道；6、优秀的文案设计及较强的文案撰写能力；7、对互联网的趋势有深刻认识和了解，热爱网络营销推广工作，诚实、守信、责任心强，能独立开展工作，有较好的团队协作精神。

岗位职责：1、利用网络资源查找相关行业项目信息；2、针对项目信息进行分类整理，并电话拜访客户；3、联系、确定设计院，并登门拜访；4、参加行业各种展会，查找各种客户信息及竞争产品信息的收集、整理及反馈；5、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件；6、对项目信息进行确认，做进一步的有效沟通，并汇报给对接的销售经理。 岗位要求：1、大专及以上学历，市场营销、热能与动力、计算机相关专业优先；2、形象气质佳，性格开朗；3、熟悉石油化工/煤化工行业，一年以上相关工作经验，具有市场专员从业经验者优先；4、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感，思维清晰而有条理；5、良好的沟通能力、协调能力，表达能力强，突出的执行能力；6、良好的职业素质和敬业精神；7、女士优先。

岗位职责：1、监控和维护CRM系统，指导业务员和销售行政录入和管理客户信息数据；2、充分了解客户需求细分客户类型，进行分级服务管理，分析并挖掘潜在客户及重点客户；3、根据销售、服务等业务需求处理数据，提供有效报告；4、监督销售员客户覆盖行动情况，及时反馈其各级主管并推动工作； 岗位要求：1、相关工作经验2年以上；2、良好的沟通及语言表达能力，有独立分析、思考解决问题的能力；3、能承受较强的工作压力，有良好的学习能力；4、有效进行沟通和协作的能力，组织能力/应变能力较强；5、熟练应用Office办公软件；6、为人正直善良，踏实勤奋，有CRM相关工作经验者优先。

岗位职责：全面负责工程部门所有工作的管理、工程运营等1、年薪6-10万，缴纳五险一金；2、提供住宿，享受高管级别的各种待遇3、较大的发展空间。 岗位要求：1、暖通、空调、制冷等相关专业毕业2、熟悉空调、制冷工程施工流程，具有较丰富的现场管理经验3、能够独当一面，8年以上工程管理经验，具备独立开展工作的能力4、较强的执行力和领导力